сотрудник
студент
Правильное осуществление адаптационного процесса определяет эффективность последующей деятельности на рабочем месте, а его отсутствие может привести к нежелательным установкам работника. Поэтому подготовка нового работника к выполнению профессиональных обязанностей должна целенаправленно планироваться и осуществляться на основе применения комплекса методов и форм. Отсутствие хорошо структурированного процесса адаптации может снизить эффективность деятельности организаций по вовлечению персонала еще до того, как они начнутся. В статье рассматривается опыт адаптации персонала на примере зарубежных компаний. Особое внимание уделяется применяемым методам адаптации в рассматриваемых компаниях.
адаптация, персонал, зарубежный опыт, управление, организация
1. Елкина В.Н., Емцева Н.С. Особенности процесса адаптации персонала в организации // Экономика и социум. 2021. №5-1 (84). С. 874-878.
2. Зарубежный опыт адаптации персонала. Электронный ресурс. Режим доступа: https://rector.by/publications-zarubezhnyiy_opyit_adaptatsii_personala_ili_uchimsya_u_luchshih.html#Примеры%20 адаптации%20персонала: %20мировой%20опыт (дата обращения: 10.10.2025).
3. Как работают в Microsoft. Электронный ресурс. Режим доступа: https://www.the-village.ru/business/office/176287-kak-rabotayut-v-microsoft (дата обращения: 10.10.2025).
4. Как устроиться в Microsoft. HR-директор корпорации рассказала, как ищет кандидатов. Электронный ресурс. Режим доступа: https://mc.today/ kak-ustroitsya-v-microsoft-hr-direktor-korporatsiirasskazala-kak-ishhet-kandidatov/ (дата обращения: 10.10.2025).
5. Коркина Т.А., Ерлыкова А.С. Зарубежный и отечественный опыт адаптации персонала // Общество, экономика, управление. 2021. Т. 6. № 2. С. 53-61.
6. Коркина Т.А., Ерлыкова А.С. Зарубежный и отечественный опыт адаптации персонала // Общество, экономика, управление. 2021. Т. 6. № 2. С. 53-61.
7. Маликов Р.И., Назыров А.Д., Золотухина А.Ю. и др. Совершенствование системы найма и адаптации персонала на предприятии // Вестник УГНТУ. Наука, образование, экономика. Серия: Экономика. 2022. № 4 (42). С. 37-42.
8. Семенова Е.Н. Российский и зарубежный опыт адаптации персонала // Экономические исследования и разработки. 2024. № 1. С. 112-120.
9. Хачетлова А.А. Зарубежный опыт адаптации персонала в организации // Обществознание и социальная психология. 2022. № 12 (42). С. 312-316.
10. Чугуй Е.Н. Опыт адаптации пероснла в зарубежных компаниях: эффективные методики // Вестник науки. 2021. Т. 4. № 3 (36). С. 52-57.
11. Шакирьянова А.И. Зарубежный опыт практики управления адаптацией персонала // В сборнике: Наука. Образование. инновации: новые подходы и актуальные исследования. Материалы международной научно-практической конференции. Москва, 2025. С. 214-222.
12. Onboarding: Zufriedene Mitarbeiter bei BOMAG. Электронный ресурс. Режим доступа: https://www.dvinci.de/onb/d-vinci-onboarding-unseresuccess-story-mit-bomag. (дата обращения: 10.10.2025).
13. Toyota Onboarding. Электронный ресурс. Режим доступа: https://www.spongelearning.com/ blog/case-studies/onboarding/toyota/ (дата обращения: 10.10.2025).
